Placée sous la thématique “Libérer son potentiel pour accélérer l’action”, la Semaine Internationale des Droits des Femmes #SIF s’est ouverte sous le signe de l’action et de l’engagement ! Nous avons célébré l’engagement, la résilience et l’ambition des filles et des femmes à travers une série d’initiatives inspirantes et d’actions concrètes en faveur de l’autonomisation des filles et des femmes.
Action 1 : Contribution à l’Autonomisation des filles et des femmes
Nous avons donné le coup d’envoi de cette semaine avec une action sur le terrain en soutien à l’association Horizon Ouverts, accompagnés par nos Ressourceurs. Nous avons apporté notre soutien à travers un programme pensé pour l’émancipation durable des femmes :
➡️ Don de machines à coudre
➡️ Ateliers de coaching en soft skills, préparation aux entretiens et initiation à la vente sur les réseaux sociaux.
➡️ Inspiration et échange à travers des moments d’écoute et de partage avec des femmes déterminées à tracer leur propre chemin.
Action 2 : Webinaire “Ramadan Sans Frontières”
Dans un monde professionnel en constante évolution, nous avons élargi la réflexion autour de l’équilibre entre bien-être et performance à travers notre webinaire “Ramadan Sans Frontières, en collaboration avec la BU Qatar Veolia Near & Middle East.
➡️ Un espace d’échange unique pour repenser la gestion du temps et l’environnement de travail durant le mois sacré du Ramadan.
➡️ Des discussions riches sur les meilleures pratiques pour préserver son bien-être tout en restant performant.
➡️ Un moment d’inspiration et de partage d’expériences entre collègues de différentes régions du monde.
Action 3 : Atelier biais inconscients
Parce que la réussite est aussi une question de prise de conscience, nous avons eu l’honneur d’accueillir Mme Seloua Ejjennane, Executive Coach, pour un atelier impactant sur les biais inconscients.
➡️ Comprendre ces mécanismes invisibles qui influencent nos décisions et peuvent freiner la progression des femmes dans leur parcours professionnel.
➡️ Favoriser une prise de conscience collective à travers des échanges et des exercices pratiques.
➡️ Développer des stratégies pour surmonter ces barrières et renforcer la confiance en soi.
Action 4 : Débat autour du livre “Une Femme au pays des Fouqahas”
Parce que l’autonomisation passe aussi par le savoir et la réflexion, nous avons clôturé cette semaine avec une rencontre exceptionnelle autour du livre “Une femme au pays des foqaha”, en présence de son auteure Nouzha Guessous.
➡️ Un débat stimulant sur la place des femmes dans notre société moderne, avec des échanges profonds mêlant expériences personnelles et réflexions collectives.
➡️ La participation de trois intervenantes qui ont partagé leurs visions et interrogé le rôle des femmes dans le changement.
➡️ Un moment privilégié de dédicaces et d’échange direct avec l’auteure, renforçant le lien entre le message du livre et les aspirations des participantes.
Cette semaine a été une démonstration concrète de notre engagement à favoriser l’inclusion, la mixité, l’autonomisation et la réussite des femmes, conformément à notre politique RH.
Un immense merci à toutes celles et ceux qui ont contribué à faire de cette semaine un moment de partage, d’inspiration et d’impact réel !
Ensemble, continuons à libérer notre potentiel et à accélérer l’action pour un avenir où chaque femme peut s’épanouir pleinement.