Déterminés à soutenir l'employabilité des femmes dans les métiers techniques tout en favorisant l'insertion professionnelle des jeunes diplômé(e)s, nous avons organisé au niveau de l'IMDE, la première édition de notre #TalentAcquisitionDay au profit de +180 candidats.
Une expérience inédite tant pour les candidats mais également pour Redal et une mobilisation exceptionnelle de notre DRH dans le succès de cette Journée de Recrutement !
Cette journée est aussi un pas de plus vers l'inclusion et la parité dans notre stratégie de féminisation de nos métiers ainsi que la croissance de la représentation des femmes dans l’opérationnel au niveau de Redal.
Nous sommes engagés à promouvoir les talents autant féminins que masculins !
